北京脑科学与类脑研究中心整合生物样本库、高通量测序和高性能计算,具备从样本到测序到数据的完整闭环流程,支撑人群队列的基础研究和应用发展。现有基础能力特色包括:脑单细胞测序、基于生物场景的深度学习应用开发和队列家系遗传分析管线。正在建设脑科学数据共享平台,打造自主生态下的完整工具链体系,探索脑科学社区数据共享机制。
基因组学中心和计算中心由张力博士领导的团队负责。团队围绕脑科学数据平台建设,为脑中心的基础研究和应用转化提供有力支撑,将逐步参与国家脑科学数据资源的建设和服务。
团队在自身交叉背景的基础上,围绕脑中心的需求,开展各项研究活动。一方面,从细胞类型演化的角度理解生物智能结构;另一方面,在生物场景下开发深度学习应用。近期主要项目包括:1)种内脑细胞类型多态性和种间新脑细胞类型起源;2)以黑腹果蝇为模型推动精神类药物的老药新用;3)人群队列和家系遗传研究管线建设;4)高精度三维脑成像自动化流程搭建及算法工具开发;5)深度学习应用算法和工具开发。
欢迎邮件咨询联系,联系方式:zhangli@cibr.ac.cn,邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名+高校人才网,【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】。
一、招聘职位
(一)实验助理(长期有效)
岗位职责:
1) 参与FACS和NGS相关设备的运维培训,保障设备运转;
2) 在负责人指导下建立各种FACS和NGS样品制备标准化流程;
3) 根据用户需求,开发FACS和NGS样品制备新流程;
4) 向所内用户提供FACS和NGS样品制备咨询和培训。
招聘条件:
1) 本科及以上学历,1年或以上FACS或NGS相关实验操作经验;
2)熟悉细胞和小鼠操作优先,有FACS或单细胞测序实验经验优先;
3) 具有较强的学习能力和动手能力,工作认真负责,能按时、保质、保量完成安排的工作;
4) 具有较好的沟通能力和团队协作精神。
(二)生物信息分析师(长期有效)
岗位职责:
1)在负责人的指导下为所内提供生物信息数据分析,并撰写分析报告;
2)建立基于NGS数据的各种标准化生物信息数据分析流程;
3)根据用户需求,定制生物信息数据分析流程;
4)向所内用户提供生物信息数据分析咨询和培训。
应聘条件:
1)硕士及以上学历,有linux系统下的NGS数据分析经验;
2)具备能独立完成某一或多个领域数据分析项目的能力;
3)具有较强的学习能力和动手能力,工作认真负责,能按时、保质、保量完成安排的工作;
4)具有较好的沟通能力和团队协作精神。
(三)深度学习工程师(长期有效)
岗位职责:
1)深度学习在图像处理或生物信息方向的算法开发和应用优化;
2)脑科学领域最新技术的学习与跟进。
招聘条件:
1)数学或者计算机相关专业背景,了解机器学习、深度学习等相关基本知识;
2)熟悉python,对MindSpore/TensorFlow/PyTorch等深度学习框架有一定了解,动手能力强;
3)具备一定英文阅读能力,有良好的沟通表达能力,优秀的学习能力;
4)有意愿在本领域长期发展者优先。
(四)副研究员(招到为止)
岗位职责:
1)协助负责人管理技术平台和指导相关科研工作;
2)协助负责人撰写各类经费申请和结题报告,参与科研汇报;
3)协助负责人撰写文章和投稿修改;
4)协助负责人准备其他科研相关文档材料,参加相关科研活动;
5)可开展独立研究,负责独立研究相关各项事宜。
应聘条件:
1)博士学历,热爱科研,有良好的文章发表记录;
2)分子遗传学背景优先,熟悉人群队列研究加分,其他脑科学相关方向欢迎协商,学习能力强,能够在多学科交叉背景下不断提升自我;
3)具有较好的沟通和协调能力;
4)个人简历1份,研究计划1份,推荐信两封。
(五)博士后(长期有效)
岗位职责:
1)在负责人指导下,聚焦1-2个科研方向进行深入研究;
2)主导个人相关项目的各类经费申请和结题报告,参与科研汇报;
3)主导个人相关项目的文章撰写和投稿修改;
4)主导个人相关项目的相关文档材料准备,参加相关科研活动。
应聘条件:
1)博士学历,热爱科研,有良好的文章发表记录;
2)主要依托实验室方向开展科研活动,主要包括:脑细胞类型演化、精神类药物的老药新用、人群队列和家系遗传研究、算法工具开发。其他方向欢迎协商;
3)具有较好的沟通和协调能力;
4)个人简历1份,研究计划1份,推荐信两封。
(六)实习生(长期有效)
接收寒暑假及毕业设计实习学生。需要提供1份研究计划(1页纸左右)和1-2封推荐信。依托实验室方向,个人兴趣导向。实验室提供实习工资、解决住宿。
二、薪资待遇
1)正规劳动合同制聘用人员,全额缴纳五险一金、享受补充医疗保险、商业保险、体检、带薪年假等福利;
2)根据应聘者的工作经验和能力等方面,提供有竞争力的薪资;
3)符合条件的应聘者可以协助申请户口、共有产权房等。