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带薪年假落户办理免费体检六险两金工作补贴
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基本信息
  • 发布时间:[!--fabu--]
  • 截止日期:[!--jiezhi--]
  • 学历要求:[!--xueli--]
  • 所属省份:
    [!--shengfen--]
    工作地点:
    [!--diqu--]
  • 报名方式:
    [!--baoming--]
    栏目分类:
    [!--fenlei--]
  • 需求学科(供参考):
    [!--xueke--]
公告详情

一、单位简介

广州实验室是呼吸系统疾病与防控领域的新型科研事业单位,是本领域的核心科技力量。实验室开展基础与应用基础研究、解决重大疾病与防控领域的科学和技术难题,组建综合创新研究平台和设施集群,未来将成为具有全球影响力的突破型、引领型、平台型为一体的大型综合性研究基地和原始创新策源地。

课题组介绍

呼吸道病原与免疫课题组 (Respiratory pathogens and Immunity, RP&I) 致力于运用CRISPR和化学生物学等技术建立动物模型和细胞模型,在转录组、蛋白质组、代谢组等多组学层面研究呼吸道RNA病毒(新冠病毒等)、结核分枝杆菌与宿主免疫的相互作用及分子机制。课题组长漆楠,博士,博士生导师,省高校领军人才。先后在武汉大学病毒学国家重点实验室,香港大学新发传染性疾病国家重点实验室,中科院上海生化与细胞所,浙江工业大学求学与工作,在Nature Communications (2)Cell Reports (ESI高被引论文)EMBO JiScienceJournal of Virology (亮点文章)等国际学术权威期刊上发表多篇论文。在研多项国家和省部级项目,以及企业合作项目。

二、岗位需求及应聘条件

(一)招聘岗位:博士后

需求人数:2

工作地点:广州国际生物岛

薪酬范围(年薪)30-40

岗位职责:

1.PI指导下独立开展课题研究;

2.主持或参与国家级研究课题;

3.协助PI完成实验任务和人员培训工作,以及团队分配的事务。

应聘条件:

1. 在国内外高校即将获得博士学位,或者已经获得生命科学或医学等相关专业博士学位,年龄在32岁以下;

2. 具备良好的英文文献阅读、写作和口语表达能力;

3.以第一作者身份发表过高水平科研论文;

4.享受科学研究,工作严谨勤奋,具备独立开展课题的能力和团队协作精神;

5.有病毒学、化学生物学、免疫学、组学、生物信息学、CRISPR 基因编辑、小动物模型实验经验者优先。


(二)招聘岗位:助理研究员

需求人数:2

工作地点:广州国际生物岛

薪酬范围(年薪)20-35

岗位职责:

1. PI指导下独立开展课题研究;

2. 主持或参与国家级研究课题;

3. 协助PI完成实验任务和人员培训工作,以及团队分配的事务。

应聘条件:

1. 在国内外高校获得生命科学或医学等相关专业硕士或者博士学位,年龄在35岁以下;

2. 踏实勤奋,细致认真,享受学习与探索;

3. 具备良好的英文文献阅读、写作和口语表达能力;

4. 有两年或以上科研训练经历,并以第一作者身份在 SCI 期刊发表过科研论文;

5. 有病毒学、化学生物学、免疫学、组学、生物信息学、CRISPR 基因编辑、小动物模型实验经验者优先。

三、福利待遇

加入我们,你会获得:

1.进入国家级科研平台,由院士等领衔科学家带领指导,与顶尖科研创新团队共事,提供专业技术与管理团队支持,配备充足的实验场地及仪器设备,打造从基础研究到成果转化全链条服务;

2. 具有市场竞争力的薪资,绩效考核优秀者最高可额外享受年薪30%的年度激励;

3.足额缴纳六险两金,享受工作补贴、免费体检、带薪年假、产假等全方位福利;

4.依据政策协助解决广州落户、申请人才绿卡、多途径协助解决人才子女入学等生活配套问题,提供专家公寓和青年公寓房源以解决人才住房问题;

5. 拥有优越的工作环境、美轮美奂的生活环境,食堂、超市、咖啡馆、图书馆、游泳池、篮球场、网球场等配套一应俱全。

四、应聘须知

1.有意向者请将个人中英文简历、过往研究内容和未来研究兴趣概述、近5年发表的论文等资料发送至邮箱:qi_nan@gzlab.ac.cn【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】,邮件主题请标注:呼吸道病原与免疫课题组+申请岗位+姓名+高校人才网

2.我单位承诺对应聘者提交的所有材料严格保密,将根据应聘者履历情况、研究成果及发展潜力等各方面进行初筛评估。

3.初审通过后将以E-mail或电话形式通知面试的具体时间、地点及相关事项;初审未通过的应聘者不再另行通知,两个月内未收到回复的默认为初审未通过。

4.本招聘信息自发布之日起长期有效。

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。