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职位详情
基本信息
职位名称：智能硬件与感知研究中心-工程师
职位类型：实验技术岗
工作地点：浙江宁波
招聘人数： 若干
报名方式：站内投递
截止时间：详见正文
用人部门：宁波数字孪生（东方理工）研究院
其他要求
学历要求：硕士研究生
需求专业：
计算机科学与技术,,电子信息
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
（1）对智能硬件感知的数字孪生方案进行功能原型验证，对具体功能模块编写高效、稳定、安全的代码，保证各功能模块的协同性、稳定性、可扩展性；（2）负责智能硬件感知的数字孪生系统开发与实施，推动数字孪生在智能硬件感知场景的落地应用和执行；（3）参加研究院产学研合作项目，申请专利，发表研究论文；（4）完成研究院交办的其他工作；
任职要求
应聘材料：
申请者请填写Word版本《宁波数字孪生（东方理工）研究院研究岗位申请表》（见附件），将Word版本报名表与PDF个人简历共同发送至指定邮箱，邮件名为“姓名-应聘岗位-高校人才网”。
引进待遇：
1.薪资待遇
参照国内一流科研院所水平，研究序列总薪酬40-100万元，工程师总薪酬20-40万元，具体根据个人职称、学历学位、工作年限等因素综合确定。
认定为宁波市高层次人才后，拔尖人才及以上一人一议，人才分类参照《宁波市高层次人才分类认定条目（2022版）》。
2.科研保障
提供充足的科研经费，科研场地、科研团队建设支持，全流程支持申请国家、省、市、区各类项目申报。
3.人才政策
享受宁波市提供的安家补助和购房补贴，协助高层次人才解决住房、子女入学等相关事宜。
4.其他福利
职工食堂、免费年度体检、带薪休假、疗休养、生日福利、节假日福利、健身活动场地等。
申请者请填写Word版本《宁波数字孪生（东方理工）研究院研究岗位申请表》（见附件），将Word版本报名表与PDF个人简历共同发送至指定邮箱，邮件名为“姓名-应聘岗位-高校人才网”。
引进待遇：
1.薪资待遇
参照国内一流科研院所水平，研究序列总薪酬40-100万元，工程师总薪酬20-40万元，具体根据个人职称、学历学位、工作年限等因素综合确定。
认定为宁波市高层次人才后，拔尖人才及以上一人一议，人才分类参照《宁波市高层次人才分类认定条目（2022版）》。
2.科研保障
提供充足的科研经费，科研场地、科研团队建设支持，全流程支持申请国家、省、市、区各类项目申报。
3.人才政策
享受宁波市提供的安家补助和购房补贴，协助高层次人才解决住房、子女入学等相关事宜。
4.其他福利
职工食堂、免费年度体检、带薪休假、疗休养、生日福利、节假日福利、健身活动场地等。
其他说明
（1）国内外高校或研究机构硕士学位，计算机科学、电子工程、物联网、人工智能或相关专业；
（2）2年以上嵌入式硬件研发经验，熟悉模拟数字电路设计和仿真、原理图及PCB设计，熟练使用相关工作软件，有实际智能硬件产品开发经验者优先；
（3）熟悉主流物联网平台架构、广域网和局域网通信协议，熟悉硬件电源、摄像头麦克风、显示通信模块、天线各类传感器的设计要点，进行过相应的调测测量和验证工作；
（4）具有高度的责任心、良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的自驱力和责任心；
（2）2年以上嵌入式硬件研发经验，熟悉模拟数字电路设计和仿真、原理图及PCB设计，熟练使用相关工作软件，有实际智能硬件产品开发经验者优先；
（3）熟悉主流物联网平台架构、广域网和局域网通信协议，熟悉硬件电源、摄像头麦克风、显示通信模块、天线各类传感器的设计要点，进行过相应的调测测量和验证工作；
（4）具有高度的责任心、良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的自驱力和责任心；
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。